ניתוח המאמר "על אחדים מההיבטים הלא מודעים בחיים הארגוניים" / האלטון

על אחדים מההיבטים הלא המודעים בחיים הארגוניים

תוכן עניינים

רקע 1
סיכום טענות המאמר 1
ביקורת ודעה אישית 2
ביבליוגרפיה 3

רקע

פסיכואנליזה היא שיטת טיפול ששמה לעצמה מטרה להתחקות אחר מקורם של חסמים רגשיים ונפשיים בנפשו של הפרט. אולם, במאמרו של האלטון (2003), הוא שוטח את יכולתה של תורת הפסיכואנליזה לסייע גם בהבנתם של ארגונים ואף על האופן בו היא עשויה לספק מענה גם על פתרונות לאותן הבעיות.
כידוע, בבסיסה של תורת הפסיכואנליזה, ישנה ההבנה כי בחיי נפשו של כל אדם ישנם היבטים חבויים בתוך התת-מודע, ולמרות שהוא אינו מודע להם – יש להם השפעה על תהליכים מודעים בחייו. עם זאת, מאחר ובמקרים רבים מתעוררת התנגדות מצד הפרט לקבל את קיומם של אותם היבטים לא מודעים, על המטפל לתת את הדעת לאופן בו הם באים לידי ביטוי ברמה המודעת של הפרט. לשיטתו של האלטון……………