דף הבית / פריטים / שאלות / הנחיות / הנחיות לעבודה מסכמת בקורס ניהול אסטרטגי של משאבי אנוש
להורדת הפריט

לפרטים נוספים פנו לשירות לקוחות במייל [email protected]
המרכז האקדמי פרס
ביה"ס למנהל עסקים
קורס ניהול אסטרטגי של משאבי אנוש
הנחיות לעבודה מסכמת
מטרת עבודה זו הינה לבחון תהליך ארגוני הקשור בניהול המשאב האנושי, אשר יבחר מתוך כלל הנושאים הנלמדים בקורס ויישומו בארגון הנבחר על ידכם. היקף העבודה: עד ולא יותר מ- 10עמודים כולל כל השאלות ולא כולל נספחים ועמוד שער.
על העבודה להיות מוגשת בפונט 12וברווח כפול. עליה לכלול חומרי נספחים. על מנת לאפשר בחירת נושאים מכל נושאי הקורס המתוכננים, מועד הגשת העבודה יקבע לשבוע אחר תחילת סימסטר ב', 7.3.20.
הכנה לכתיבת העבודה:…
מנהיגות מוסרית בארגונים: מדידה, מנגנונים והראיות על התנהגות אתית ועל דיווח על הפרות | מבוא 1 | …
לפרטים נוספיםההתאמה בין האסטרטגיה התפעולית לאסטרטגיה העסקית: סדרי עדיפויות תחרותיים, מודלים מתחרים והשפעה על ביצועי הארגון | מבוא …
לפרטים נוספיםקובץ הנתונים כולל גיליון של מילון מונחים, וגיליון של נתונים עם העמודות: | מספר סידורי | שנה …
לפרטים נוספיםעבודת רגשות וגלישת רגשות בין הבית לעבודה - הבדלים מגדריים בקשר בין אסטרטגיות ניהול הרגשות בעבודה לבין מעבר …
לפרטים נוספיםמצגת בת 14 שקפים על המאמר "איך לנצח בעולם רב ערוצי" | כולל הערות למציג | שקף …
לפרטים נוספיםעבודה בקורס | יסודות ההתנהגות הארגונית: מאקרו | סמסטר ב' תשפ"ד | אוניברסיטת ת"א | | …
לפרטים נוספים