עבודה מסכמת בשינוי ארגוני – שיטות החדרה

#2762

להורדת הפריט


זוהי הכתובת אליה תישלח העבודה ולכן חשוב להזין כתובת מייל תקינה ונכונה

המרכז ללימודים אקדמיים

קורס: שינוי ארגוני שיטות החדרה, משאבי אנוש  BA, ד"ר עמיר לוי

עבודת סיכום סמסטר חורף 2020/21

העבודה היא אישית. עבודות דומות יפסלו.

העבודה מתבססת על חומר הלימודים מצגות והרצאות בזום ומחשבות מקוריות שלכם.

העבודה תוגש בקובץ וורד לאתר הגשת עבודות של הקורס עם שם ומספר זהות בראש העמוד הראשון.

משך העבודה עד 10 ימים מיום הצגת העבודה, הגשה באתר הגשת עבודות.

היקף העבודה כולה עד 4 עמודים, כתב דוד 12 רווח רגיל

נושא מספר 1 – התייחסו לתרבות הארגונית במקום בו אתם עובדים, נושא חובה.

בחרו אחד משני הנושאים הבאים על פי מידת הרלוונטיות שלהם.
אלו מכם העובדים במקום שעבר שינוי משמעותי יתייחסו לנושא מספר 2.
אלו מכם העובדים במקום בו לא התחוללו שינויים משמעותיים אבל נפגעו משבר הקורונה יתייחסו לנושא מספר 3

  • נושא מספר 2 – ניתוח שינוי שחל בארגונך.
  • נושא מספר 3 – התמודדות ארגונך עם משבר הקורונה –ניתוח ביקורתי. בצע ניתוח ביקורתי (ביקורת שלילית וחיובית בכול נושא) של התמודדות ארגונך עם משבר הקורונה. זאת על פי החומר הנלמד.

הקובץ כולל את הנחיות העבודה ואת הפתרון לנושאים 1 ו-3 לפי ההנחיות. 

ad

עבודות נוספות שעשויות לעניין אותך

גיל ההתבגרות ובית הספר כהקשר התפתחותי

עבודה מסכמת

עבודה מסכמת | גיל ההתבגרות ובית הספר כהקשר התפתחותי | 2025 | תוכן עניינים | מבוא 1 …

לפרטים נוספים

חובת הזהירות של נושא משרה בתאגיד בראי דיני הנזיקין

עבודה סמינריונית

המכללה האקדמית ספיר | בית הספר למשפטים | עבודה סמינריונית | חובת הזהירות של נושא משרה בתאגיד …

לפרטים נוספים

הקשר בין הצגה מחדש של דוחות כספיים לבין עזיבת נושאי משרה בחברות ציבוריות בישראל

עבודה סמינריונית

המרכז האקדמי לב | החוג לחשבונאות | עבודת סמינריון | הקשר בין הצגה מחדש של דוחות כספיים …

לפרטים נוספים

שיקום אמון הצרכנים לאחר משבר מוצר בחברת שטראוס

עבודה מסכמת

שיקום אמון הצרכנים לאחר משבר מוצר בחברת שטראוס | עבודה מסכמת בקורס מחקרי שוק ויישומי Big Data …

לפרטים נוספים

השפעת הגיוון המגדרי בדירקטוריון על שיעור המס האפקטיבי בחברות הנסחרות בבורסה לניירות ערך בתל אביב

עבודה סמינריונית כמותית

אוניברסיטת אריאל בשומרוןסמינריון בחשבונאות | השפעת הגיוון המגדרי בדירקטוריון על שיעור המס האפקטיבי בחברות הנסחרות בבורסה לניירות …

לפרטים נוספים

הבדלים בגיוס עובדים ברשתות החברתיות דרך פייסבוק לעומת גיוס דרך לינקדאין

עבודה סמינריונית איכותנית

המכללה האקדמית אשקלוןהחוג הרב-תחומי | הבדלים בגיוס עובדים ברשתות החברתיות דרך פייסבוק לעומת גיוס דרך לינקדאין | …

לפרטים נוספים

צריכים עזרה בכתיבה אקדמית?